國(guó)慶假期,由劉燁、馬伊琍、曾黎、保劍鋒、梅婷等人主演的《在遠(yuǎn)方》正在各大衛(wèi)視熱播中,這部劇作為國(guó)慶獻(xiàn)禮劇,主要講述了新時(shí)代快遞行業(yè)和互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的發(fā)展歷程。
故事發(fā)生在1999年,高中畢業(yè)的姚遠(yuǎn)(劉燁飾)接替父母的班做起長(zhǎng)途運(yùn)輸,走南闖北發(fā)現(xiàn)了快運(yùn)契機(jī)。當(dāng)時(shí)文件派送被郵政執(zhí)法堵截?fù)p失慘重,姚遠(yuǎn)結(jié)識(shí)了郵政快遞路總的千金路曉歐(馬伊利飾)以套取信息,其實(shí)這個(gè)時(shí)候就已經(jīng)可以看出來(lái)姚遠(yuǎn)是一個(gè)非常有想法和抱負(fù)的人,兩人在接觸中漸生情愫。
劇中,劉燁飾演的姚遠(yuǎn)是各大快遞公司創(chuàng)始人的縮影,保劍鋒飾演的劉云天則是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的代表,這部劇的編劇團(tuán)隊(duì)曾在創(chuàng)作劇本之初,到各大快遞公司基層進(jìn)行體驗(yàn),在快遞從業(yè)者看來(lái),劇本還是很貼合實(shí)際的。
劇中主要是以姚遠(yuǎn)的成長(zhǎng)為主線,貫穿姚遠(yuǎn)創(chuàng)業(yè)路程的“遠(yuǎn)方快遞”則是整部劇的核心。姚遠(yuǎn)小的時(shí)候失去父母,在孤兒院長(zhǎng)大,初中還未畢業(yè)的姚遠(yuǎn)早早踏入社會(huì)開(kāi)始工作,早期他在快遞公司打工的經(jīng)歷給了他很多經(jīng)驗(yàn),后來(lái)他去深圳后開(kāi)始了自己的創(chuàng)業(yè)之路。
創(chuàng)業(yè)初期為了給青梅竹馬的劉愛(ài)蓮還債,在兩年多的時(shí)間里公司沒(méi)有什么發(fā)展,后來(lái)姚遠(yuǎn)的初戀路曉鷗找到他,在愛(ài)蓮、曉鷗的幫助下,遠(yuǎn)方快遞規(guī)模越來(lái)越大。
就目前的劇情來(lái)看,姚遠(yuǎn)的優(yōu)點(diǎn)很明顯,像極了創(chuàng)業(yè)初期的快遞大佬。
他的管理下,員工凝聚力很強(qiáng)。早期人員不多的時(shí)候,每天早上會(huì)喊口號(hào)、唱歌,也會(huì)說(shuō)很多鼓舞人心的話,員工們的生活起居也被照顧得很好。后來(lái)吞并了南方快遞后,為了拉攏“人心”,他會(huì)在派出所等員工一夜,很快就凝聚了南方快遞基層員工的人心。
國(guó)家正式全面放開(kāi)快遞政策后,姚遠(yuǎn)主營(yíng)的傳統(tǒng)私人快遞業(yè)務(wù)遭到新興電商的大力沖擊,這個(gè)時(shí)候海歸商人劉云天出現(xiàn)了,他以一個(gè)成功的商界精英的形象出場(chǎng),準(zhǔn)備給我們的男主來(lái)一記“重拳”。面對(duì)劉云天的競(jìng)爭(zhēng),姚遠(yuǎn)不按規(guī)則出牌,頻出奇招,生來(lái)就是帶著不服輸?shù)膭蓬^,也是成功的打敗了強(qiáng)敵,打贏了一場(chǎng)漂亮的翻身戰(zhàn)。
他天生有遠(yuǎn)見(jiàn)。當(dāng)他還是普通員工的時(shí)候,就開(kāi)始看好快遞行業(yè),也特別會(huì)抓住機(jī)會(huì),這為他以后發(fā)展公司提供了很多思路,比如在失去工作的時(shí)候,他看到醫(yī)院孕婦買(mǎi)東西困難的時(shí)候,會(huì)主動(dòng)尋找商機(jī),而且他給自己的目標(biāo)是建立自己的快遞公司。后來(lái)成為老板后,幾次跟劉云天提出的想法都被一一應(yīng)驗(yàn),姚遠(yuǎn)提議讓劉云天買(mǎi)航空,目標(biāo)定在廣交會(huì),提出加盟經(jīng)營(yíng)模式等。
但是姚遠(yuǎn)的缺點(diǎn)卻是致命的。
遠(yuǎn)方快遞的發(fā)展越來(lái)越好,但并不能走到最后,原因出在姚遠(yuǎn)身上,他能建立起遠(yuǎn)方快遞說(shuō)明他有能力,但他身上的缺點(diǎn)卻會(huì)導(dǎo)致公司的落敗。
創(chuàng)業(yè)路上永遠(yuǎn)都有危機(jī)和不穩(wěn)定因素,這也是在考驗(yàn)一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者的智慧。一次經(jīng)營(yíng)危機(jī)造成了遠(yuǎn)方快遞欠債累累,姚遠(yuǎn)不忍路曉歐受到牽連,故意將她氣走。路曉歐離開(kāi)后,姚遠(yuǎn)想方設(shè)法獨(dú)自還清債務(wù)。
首先,姚遠(yuǎn)學(xué)歷低。很多人會(huì)說(shuō)很多學(xué)歷不高的人成功,但是他們卻沒(méi)看到前面無(wú)數(shù)次的失敗,姚遠(yuǎn)的學(xué)歷注定會(huì)限制他的眼界,他有遠(yuǎn)見(jiàn)卻還是容易拘泥于小事上,會(huì)下意識(shí)的看重眼前小營(yíng)小利,會(huì)任人唯親,對(duì)大局勢(shì)分析不夠,對(duì)人才的選取有誤區(qū)。
其次,小作坊式管理方式。這個(gè)問(wèn)題無(wú)論是劉云天還是路曉鷗都提出來(lái)過(guò),姚遠(yuǎn)也盡量在改正,但還是會(huì)出現(xiàn)問(wèn)題,后期姚遠(yuǎn)也會(huì)因?yàn)檫@個(gè)問(wèn)題和曉鷗產(chǎn)生分歧,曉鷗會(huì)離開(kāi)姚遠(yuǎn),曉鷗的離開(kāi)無(wú)疑也是失敗的開(kāi)端。
此外,草根出身的他處理問(wèn)題能力不足。非典的時(shí)候,被人騙拿了南方快遞的貨,最后是愛(ài)蓮給人下跪才解決問(wèn)題,吞并南方快遞后,南方快遞的員工鬧事,是愛(ài)蓮和曉鷗處理的,招聘管理人員的時(shí)候,認(rèn)為研究生沒(méi)太大用。
這些問(wèn)題足以看出姚遠(yuǎn)目前為止還沒(méi)有很好的管理大公司的意識(shí),他適合小型企業(yè)的發(fā)展,管理問(wèn)題的缺陷會(huì)限制他的腳步。
不過(guò)好在姚遠(yuǎn)的學(xué)習(xí)能力強(qiáng),早前他在曉鷗心理學(xué)班上蹭課的時(shí)候,能很好地將理論和實(shí)際結(jié)合。作為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)三觀正、人品好,這也容易讓員工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)層有信心,他善于思考和總結(jié),相信遠(yuǎn)方快遞的一次失敗是他成長(zhǎng)道路上最重要的一課,所有的弊端也可能因此得到解決。
從劇中回到歷史中來(lái),當(dāng)時(shí)的民營(yíng)快遞,是市場(chǎng)規(guī)律下的必然產(chǎn)物,代表著時(shí)代的發(fā)展趨勢(shì),屬于新興事物。但民營(yíng)快遞也需要在不斷變化的市場(chǎng)行情中摸索,不斷洞察客戶的新需求,在需求的驅(qū)動(dòng)下取得新發(fā)展。
姚遠(yuǎn)的經(jīng)歷對(duì)當(dāng)下的快遞企業(yè)創(chuàng)始人不無(wú)啟示。無(wú)論是劇中的民營(yíng)快遞,還是現(xiàn)實(shí)中的快遞大佬,都是新中國(guó)成立70周年及改革開(kāi)放四十年以來(lái)的所取得成就的一個(gè)縮影。
如今,頭部企業(yè)紛紛上市,現(xiàn)代企業(yè)制度初步建立,只有不斷進(jìn)步、不斷突破自我,在前一個(gè)20年的引領(lǐng)下,中國(guó)民營(yíng)快遞才會(huì)迎來(lái)下一個(gè)輝煌的20年。
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