為深入踐行"雙關(guān)心、雙成長(zhǎng)"理念,5月10日,解放青汽公司在領(lǐng)航樓406會(huì)議室召開(kāi)"面心實(shí)"座談會(huì)。解放青汽公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、商用車開(kāi)發(fā)院造型所領(lǐng)導(dǎo)出席座談會(huì),株洲路廠區(qū)各單位分會(huì)主席、職工代表和相關(guān)職能部負(fù)責(zé)人參會(huì)。
座談會(huì)上,各分會(huì)主席及職工代表分別圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、職工生活、后勤服務(wù)等方面進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn),相關(guān)職能部負(fù)責(zé)人現(xiàn)場(chǎng)做出答復(fù)并提出解決辦法,能立行立改的事項(xiàng)確定了明確的解決時(shí)限。
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一汽解放總經(jīng)理助理兼解放青汽公司總經(jīng)理、黨委書(shū)記彭龍表示,解放青汽公司工會(huì)要將"面心實(shí)"座談會(huì)常態(tài)化,研究數(shù)智化手段,建立信息直通車和問(wèn)題解決升級(jí)機(jī)制,確保職工訴求能夠閉環(huán)。各有關(guān)單位要切實(shí)轉(zhuǎn)改工作作風(fēng),增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),優(yōu)化管理,提升時(shí)效,將"雙關(guān)心、雙成長(zhǎng)"理念落到實(shí)處。
會(huì)后,解放青汽公司工會(huì)將對(duì)座談會(huì)上提出的意見(jiàn)建議進(jìn)行跟蹤點(diǎn)檢,逐一落實(shí)解決,營(yíng)造良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境和溫馨家文化氛圍,助力公司拼搶二季度、決勝上半年。
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