近年來,快遞員群體規(guī)模不斷擴大,行業(yè)邁入高質量發(fā)展階段。然而,社會保障水平不高依然是快遞員群體面臨的突出問題。從一定程度上來說,保證快遞員的權益保障,就是保物流、保暢通。 近期,多地極兔速遞開始給快遞員增添保險保障。
上午11點半,福州市敏錦偉業(yè)快遞有限公司極兔速遞鼓樓屏山網點。來自湖南郴州的黃小軍正忙著把快遞一件件掃碼裝車,準備出發(fā)投送快遞。得知公司為自己這樣的非正式員工辦理了工傷保險,不善言辭的黃小軍靦腆地露出了笑容,說了句“很好啊”。
在極兔速遞鼓樓屏山網點,和黃小軍一樣的非正式員工有20人。網點負責人李光偉表示,以往根據相關規(guī)定,只有簽訂了勞動合同的固定員工才可以購買工傷保險??爝f行業(yè)流動性、靈活性比較大,非正式員工只能通過購買雇主險或者意外險來替代工傷保險。
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“但這兩個險種保費高、賠償低,而且還有啟動門檻的限制,一旦出現(xiàn)意外,理賠非常不便。”李光偉說,可以單獨為非正式員工購買工傷保險后,他覺得松了口氣:“一個人一個月只掏十多塊錢,但是安心多了?!?
無獨有偶,極兔速遞江蘇分公司也組織快遞人員投保專屬意外險“郵俠e路?!?。6月30日,極兔速遞江蘇分公司組織南通、常州以及無錫等地快遞人員購買郵俠e路保意外險,目前,江蘇極兔已超過300名快遞員投保“郵俠e路?!薄?
極兔速遞江蘇地區(qū)主要負責人朱盛源表示:“快遞員天天在路上奔波,保障他們的生命安全是我們的責任,組織快遞員參加郵俠e路保,對他們來說多了一份保障?!?
給快遞員購買保險,積極響應《關于做好快遞員群體合法權益保障工作的意見》,切實保障快遞員群體的合法權益,體現(xiàn)了極兔速遞的風險保障意識和使命擔當。
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