近日,山東省濟(jì)寧市人社局、市委社工部、市郵政管理局等多部門聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于印發(fā)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者勞動(dòng)權(quán)益保障水平提升專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案的通知》(以下簡(jiǎn)稱《方案》),惠及快遞員群體。
《方案》明確,在規(guī)范用工方面,建立快遞員等新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者信息臺(tái)賬,動(dòng)態(tài)掌握從業(yè)人數(shù)、就業(yè)形式等基礎(chǔ)數(shù)據(jù),建立每季度更新的用工報(bào)告制度,實(shí)現(xiàn)信息共享;組織快遞企業(yè)等新就業(yè)群體開展法規(guī)培訓(xùn),針對(duì)勞動(dòng)關(guān)系認(rèn)定、職業(yè)傷害保障等問題提供合規(guī)指導(dǎo);開展“一對(duì)一”行政指導(dǎo),規(guī)范派單機(jī)制、報(bào)酬規(guī)則等,推動(dòng)企業(yè)完善勞動(dòng)規(guī)則與溝通機(jī)制;推廣《快遞從業(yè)人員勞動(dòng)合同(示范文本)》,實(shí)現(xiàn)書面協(xié)議全覆蓋,引導(dǎo)企業(yè)使用全省電子勞動(dòng)合同平臺(tái);推動(dòng)企業(yè)與工會(huì)開展集體協(xié)商,選取投訴較多企業(yè)開展“用工體檢”,督促整改違法違規(guī)行為。
《方案》強(qiáng)調(diào),持續(xù)推進(jìn)基層快遞網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)先參加工傷保險(xiǎn),指導(dǎo)企業(yè)及時(shí)參保和工傷申報(bào);督促企業(yè)為符合條件的勞動(dòng)者參保繳費(fèi);將快遞員納入市級(jí)培訓(xùn)目錄,落實(shí)補(bǔ)貼政策,推動(dòng)企業(yè)落實(shí)“新八級(jí)工”制度,助力技能提升與職業(yè)發(fā)展。推動(dòng)快遞企業(yè)等新就業(yè)群體企業(yè)完善內(nèi)部申訴和調(diào)解機(jī)制,將用工風(fēng)險(xiǎn)納入日常監(jiān)管,參與構(gòu)建勞動(dòng)糾紛一站式化解機(jī)制,保障快遞員等新就業(yè)群體維權(quán)渠道暢通。
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文章來源:山東省郵政管理局
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